职位描述：
任职要求：（专业、学历、培训、经验、技能、素质）
1． 企业管理或相关专业大专以上学历，并接受工业经济、工业统计、企业组织计划知识的培训；
2． 具五年以上大型机械企业车间主任工作经历和三年以上相同岗位工作经验，熟悉生产制造流
程、生产工艺和产品标准，熟悉产品加工协作渠道和零部件采购渠道；
3． 具有较强的计划控制能力、决策能力、组织协调能力、社会活动能力和业务实施能力；
4． 具有概念性思维和团队合作意识，敬业、踏实、细致、自信、行动迅速，善于发展下属；
5．具有经济师或相关专业中级以上职称。
岗位职责:
1. 根据公司的经营目标和订单，组织好生产作业、及时完成订单；
2. 负责组织生产现场管理工作，重视环境保护工作，抓好劳动防护管理和制订措施计划；
3. 负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，即时监督检查，确保安全生产，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生；
4. 做好生产调度管理工作，平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用电、节约能源；
5. 负责组织生产、设备、安全、环保等管理制度的起草和修订工作，并督促贯彻执行；
6. 配合组织审定技术管理标准，新产品组织试生产，不断提高产品的市场竞争力；
7. 密切配合营销部门，确保订、定产品合同的履行；
8.制订设备维修计划并及时组织实施、检查、协调、考核；
9．加强在制品、工装器具及工具管理，定期组织抽查、盘点；
10．负责做好生产设备的维护检修工作。结合生产任务，合理的安排生产设备维修计划，确保设备维护保修所须的正常时间；
11．及时编制年、季、月度生产统计报表。认真做好生产统计核算基础管理工作，重视原始记录、台账、统计报表管理工作，确保统计核算规范化、统计数据的正确性；
12．定期进行生产统计分析、经济活动分析报告会，总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料；
13. 负责产品加工和采购供应商的选择，并参与评估；
14．按时完成公司领导交办的其他工作任务。